幹部候補対象

BSOでは「教える」ではなく、「人財を育てる」というスタイルから、対象者のレベルに合わせ身につけるべき原理原則や経営技術、モノの考え方を学んで頂く場を提供致しております。これからの事業には、場当たり的ではなく、計画的な人財育成が必要ではないでしょうか。 BSOでは求められる人財育成について、各社ごとにご相談に応じさせて頂いております。
下記講座は途中からの参加もしていただけます。
また、体験参加も受け付けております。参加を希望される方は下記連絡先までお問合せください。

幹部候補対象

霧研(次世代経営幹部養成研修)

1年コース 2024年4月よりスタート!
【対象者】
 社会・企業の新時代を担う経営後継者、中堅幹部、経営幹部候補
【開催地】 大阪・鹿児島の2拠点
【開催頻度】 月1回、1泊2日の合宿
【カリキュラム】
≪第一部≫ マネージメントプロデューサーの必要性
第一回(4月度)マネージメントプロデューサーを必要としている現代
第二回(5月度)中核人財を必要とする現代
≪第二部≫ 中核人財・プロデューサーが具備すべき要件
第三回(6月度)協働力の修得
第四回(7月度)人脈を創る
≪第三部≫ 経営・管理の技術
第五回(8月度)科学的な基礎技術
第六回(9月度)考働のポイント
≪第四部≫ 社会と共栄共存
第七回(10月度)企業経営は個客を捉えることから始まる
第八回(11月度)中核人財が果たすべき変化への対応
第九回(12月度)トライアングルバランスの追求での役割
≪第五部≫ 新時代への挑戦
第十回(1月度)新しい市場をつくりだす
第十一回(2月度)新産業人としての再確認
第十二回(3月度)中核人財の挑戦

申込書はこちら

Back TO TOP