BSOでは「教える」ではなく、「人財を育てる」というスタイルから、対象者のレベルに合わせ身につけるべき原理原則や経営技術、モノの考え方を学んで頂く場を提供致しております。これからの事業には、場当たり的ではなく、計画的な人財育成が必要ではないでしょうか。BSOでは求められる人財育成について、各社ごとにご相談に応じさせて頂いております。
下記講座は途中からの参加もしていただけます。
また、体験参加も受け付けております。参加を希望される方は、お気軽にお問い合わせください。
経営者・経営幹部対象の異業種交流会
■ 国際異業種交流会（DIG1）
２０２４年度参加者募集中！！
新時代を生き抜くグローバルか経営を目指し、相互啓発をしながらビジネスを模索する経営者同士の国際異業種交流会。
【対象者】 経営者、経営幹部
【開催地】 大阪
【全回数】 ６回／年（偶数月）
【例会テーマ】
２０２４年度 年間テーマ「感動の経営」
4月．量より質の経営の原点「得々の考働」
6月．移り行く文化の健全化が必要とされる倫理観
8月．企業力の統合化＝アナログパワー×デジタルパワー
10月．新時代の産業人の構成と中核人財の確保と育成
12月．統合マーケティング（流通）
2月．全社経営の風土づくり
申込書はこちらから
■ 西山経営革新塾 ２０２４年度参加者募集中！！
１．例会 第１部：BSO代表西山の話題提供／第２部：新ビジネスの協創
２．国内外視察・交流会（年1～2回程度）
【対象者】 若手経営者・幹部、事業継承者、経営幹部候補生など、企業づくりに挑戦している人
【開催地】 大阪
【開催頻度】 月1回（継続）
【例会テーマ】
２０２４年度 年間テーマ「感動の経営」
4月．量より質の経営の原点「得々の考働」
5月．個を活かす得々の産業社会づくり
6月．移り行く文化の健全化が必要とされる論理観
7月．個性化と夢のある理想の共有化
8月．企業力の統合化＝アナログパワー×デジタルパワー」
9月．ＤＸ（デジタルトランスフォーメーション）の活用」
10月．新時代の産業人の構成と中核人財の確保と育成
11月．社会の多様性への対応
12月．総合マーケティング（流通）」
1月．企業ブランド・経営品質の追求
2月．全社経営の風土づくり
3月．夢とロマンの経営
２．国内外視察・交流会（年1～2回程度）
申込書はこちらから
■ Ｃ２１プロフェッショナル・トップ研究会 ２０２３年度参加者募集中！！
ロマンと夢を持った企業創りに挑戦し、これからの企業経営を模索する。また、環境適応型の経営を体系的に学ぶ。
【対象者】 経営者・経営幹部
【開催地】 高松
【開催頻度】 月1回（継続）
申込書はこちらから
